成语拼音：jiǎn néng ér rèn
成语解释：简：选择。任：作用。选择有才能的人委以重任。
成语出处：《旧唐书·魏征传》：“简能而任之，择善而从之。”
是否常用：
成语词性：作谓语、宾语；用于选拔人才
繁体字形：簡能而任
英文翻译：appoint people by merit
简：1.简单（跟“繁”相对）：简便。简体。言简意赅。删繁就简。2.使简单；简化：精简。精兵简政。3.姓。4.古代用来写字的竹片：简札。简册。竹简。5.信件：书简。小简。6.选择（人才）：简拔。简选。
能：[néng]1.能力；才干：技能。能耐。无能之辈。2.能量的简称。3.有能力的：能人。能手。能者多劳。这几个人就数他能。4.a）“能”表示具备某种能力或达到某种效率，“会”表示学得某种本领。初次学会某种动作用“会”，恢复某种能力用“能”：小弟弟会走路了。他病好了，能下床了。具备某种技能可以用“能”，也可以用“会”：能写会算。达到某种效率，用“能”，不用“会”：她一分钟能打一百五十个字。b）名词前面文言可以用“能”，白话只用“会”：能诗善画。会英文。会象棋。c）跟“不…不”组成双重否定，“不能不”表示必须，“不会不”表示一定：你不能不来啊!。他不会不来的。在疑问或揣测的句子里都表示可能：他不能（会）不答应吧?d）对于尚未实现的自然现象的推测，用“能（够）”，不用“可（以）”：这雨能下长么?e）用在跟某些动词结合表示被动的可能性时，用“可”，不用“能”：我们是不可战胜的。[nài]1.同“耐”。2.姓。
而：1.连接动词、形容词或词组、分句等。a）连接语意相承的成分：伟大而艰巨的任务。战而胜之。取而代之。我们正从事一个伟大的事业，而伟大的事业必须有最广泛的群众的参加和支持。b）连接肯定和否定互相补充的成分：栀子花的香，浓而不烈，清而不淡。马克思主义叫我们看问题不要从抽象的定义出发，而要从客观存在的事实出发。c）连接语意相反的成分，表示转折：如果能集中生产而不集中，就会影响改进技术、提高生产。d）连接事理上前后相因的成分：因困难而畏惧而退却而消极的人，不会有任何成就。2.有“到”的意思：一而再，再而三。由秋而冬。由南而北。3.把表示时间、方式、目的、原因、依据等的成分连接到动词上面：匆匆而来。挺身而出。为正义而战。因公而死。视情况而定。4.插在主语谓语中间，有“如果”的意思：民族战争而不依靠人民大众，毫无疑义将不能取得胜利。5.姓。
任：[rèn]1.使用；委派：任人唯贤。任命。2.担当或承受：任课。任劳任怨。3.职务；责任：到任。担负重任。4.介词。由着；听凭：任其自然。去哪里任你自己决定。5.连词。不论；无论：任你怎么说，我也不同意。6.量词。用于担任职务的次数：为官一任，造福一方。7.古又同“妊”。[rén]1.用于地名，如任丘、任县（均在河北）。2.姓。
“简能而任”这个成语听起来有点抽象，到底什么意思呢？简单来说，就是“选择有才能的人并委以重任”。但为什么古人要强调“简”这个字？其实，“简”在这里不是“简单”，而是“精简、挑选”的意思。比如一家公司招人，不是随便抓一个就来干活，而是从众多应聘者中挑出真正有能力的人，这才叫“简能而任”。
有人可能会问：“现在社会竞争这么激烈，不都是能者上吗？这个成语是不是过时了？”其实不然。举个例子，一个创业团队初期可能因为急需人手而降低招聘标准，结果招来的人能力参差不齐，反而拖慢进度。这时候如果坚持“简能而任”，宁可花时间找到技术扎实的程序员或执行力强的运营，团队效率反而会更高。这背后的核心问题其实是：如何平衡短期需求和长期发展？
再往深处想，“简能而任”不仅仅是选人，更是一种管理智慧。比如历史上唐太宗重用房玄龄、杜如晦，就是因为他们擅长谋略和决断；而诸葛亮提拔姜维，也是看中他的军事天赋。反观有些领导喜欢任人唯亲，或者只看重表面资历，结果团队里“南郭先生”越来越多。所以说，这个成语的关键在于“精准匹配”——就像玩拼图，只有把对的碎片放在对的位置，才能拼出完整的画面。
个人觉得，现代人尤其需要这种思维。比如我们平时组队做项目，与其让所有人勉强参与，不如让擅长设计的人做视觉、逻辑强的人写方案。这样做不仅提高成功率，还能减少内部摩擦。不过要注意的是，“能者多劳”不能变成“能者过劳”——如果总是让有能力的人承担过多任务，反而会打击积极性。所以“简能而任”之后，还需要配套的激励机制。
最后分享一个观察：很多高效团队都有一个共同点——成员之间互补性强，且各自负责最擅长的领域。这或许就是“简能而任”的现代版实践。与其追求面面俱到，不如把每个人的长板用到极致，短板则通过协作来弥补。下次当你需要组建团队时，不妨先问自己：我是否真的把对的人放到了对的位置上？